Vrei să știi ce trebuie să devii mentor? pe net? Dacă DA, iată ghidul complet și cerințele de care aveți nevoie pentru a deveni instructor de viață certificat GRATUIT. .
Antrenorii de viață sunt oameni din diferite profesii. Potrivit Biroului Statisticilor Muncii din SUA, un antrenor personal este clasificat ca asistent în afaceri sociale și sociale. Un antrenor personal lucrează cu oamenii și îi ajută să creeze viața dorită – ceea ce înseamnă că lucrează pentru a restabili încrederea fragilă în oameni și pentru a se asigura că se potrivesc cu capacitățile lor.
Ce este un antrenor de viață?
Un antrenor de viață este o persoană care îi ajută pe ceilalți, oferindu-le posibilitatea de a-și crea, atinge și depăși obiectivele în viața profesională sau personală. Un antrenor personal poate alege să lucreze independent sau să continue în profesia lor actuală, folosind astfel abilitățile pentru a ajuta colegii și subordonații care se pot afla în dificultăți sau dificultăți cumplite și au nevoie de o altă formă de perspectivă pentru a-și atinge obiectivele.
Aceasta poate fi fie pentru a atinge obiectivele corporative, fie pentru a-și îmbunătăți viața personală. Pentru ca un antrenor personal să fie remarcabil, trebuie să fie extrem de bun în comunicare și să aibă un profund sentiment de compasiune și înțelegere. De asemenea, ar trebui să ajute oamenii să rămână concentrați și motivați.
Responsabilitățile antrenorului de viață și descrierea postului
- Ajutarea clienților să îndepărteze dezordinea din viața lor, asigurându-se că aruncă tot surplusul din viața lor, în special cu negativități, pentru a lăsa loc pozitivității.
- Oferirea de sprijin structurat asigurându-se că se întâlnesc cu clienții în mod regulat, în mod formal sau informal, sau apelând clienții lor pentru a vedea cât de bine se confruntă sau depășesc obstacolele din viața lor.
- O altă responsabilitate a antrenorului de viață este de a ajuta clientul să învețe noi abilități. Noile abilități pot include schiul, gătitul, alpinismul sau orice poate îmbunătăți abilitățile anterioare ale clientului.
- Asigurarea faptului că clientul aderă la program și nu depune eforturile necesare pentru a-l satisface. obiectivele lor.
- Menținerea impulsului prin asigurarea faptului că clientul nu este în mod constant frustrat sau frustrat cu privire la pașii pe care i-au făcut.
Instrumente și echipamente utilizate pentru antrenorul de viață
- telefoane
- Computer sau laptop
- caiet
- Pixuri de scris
- Principiile succesului
- Modele de antrenor
- Liste de verificare a autoevaluării
- Programe de coaching
- Roata vieții
- Blocuri de antrenor
Cum să deveniți un antrenor de viață certificat Ghid complet
Fapte, cifre și situația pieței muncii pentru antrenorii de viață
În Statele Unite ale Americii
- Perspectivele de carieră pentru antrenorii din Statele Unite. Potrivit Biroului Statisticilor Muncii din SUA, creșterea ocupării forței de muncă va fi de 2021% până în 28.
- Există aproximativ 40 de autobuze în Statele Unite, dintre care există autocare de salvare.
- Potrivit unui articol Forbes, 20% dintre antrenorii de viață au raportat un salariu de șase cifre la sfârșitul anului.
- Potrivit Federației Internaționale de Coaching, 37% dintre antrenorii americani de viață au 46 – 55 de ani.
- Potrivit Harvard Business Review, industria de coaching câștigă aproximativ 1 miliard de dolari pe an.
- În 2009, potrivit Chartered Institute for Personnel Development (CIPD), 90% dintre organizații au folosit mentori chiar și în timpul întreruperilor economice; cu 70% creșterea sau menținerea angajamentului față de antrenorii personali.
- Life coaching-ul nu este un sector reglementat.
- Potrivit unui raport al The Economic Times, coaching-ul a condus la o rentabilitate a investiției (ROI) de aproape 6 ori mai mare decât costul angajaților, în timp ce câștigurile executivilor au dus la o rentabilitate a investiției de 529%.
- Unii directori superiori percep până la 3500 USD pe oră, în timp ce alții percep până la 500 USD. și 2000 USD ca plată lunară în avans.
- Clienții individuali au raportat o rentabilitate medie a investiției de 3,44 ori pe investițiile de coaching, potrivit unui studiu al Federației Internaționale de Coaching a clienților Federației Internaționale a Antrenorilor.
În Regatul Unit
- Se estimează că 1505 antrenori practicanți.
- 57% sunt lucrători cu normă întreagă și 9% sunt lucrători independenți, cu 70% femei.
- Antrenorii personali angajați de organizații câștigă între 50 și 000 de lire sterline pe an, în timp ce formatorii independenți lucrează între 85 și 000 de lire sterline pe oră.
- Life coaching-ul nu este reglementat în Marea Britanie; practic oricine poate deveni un instructor de viață cu abilitățile necesare.
- Programul tipic de lucru este de 30 de minute până la o oră, de la 4 la 6 săptămâni.
- Majoritatea antrenorilor de viață își vând serviciile sub forma unui pachet care scade de la 150 GBP la 1000 GBP.
- Consiliul European pentru Mentorat și Coaching promovează bune standarde și practici de coaching.
- Este mai ușor să obțineți o plată de asigurare profesională dacă este membră a unei organizații profesionale.
- Regatului Unit îi lipsesc 16% din antrenorii de viață, comparativ cu alte sectoare.
В Australia
- Există aproximativ 1300 de antrenori de salvare, față de doar 150 în 2000.
- Principala cerință pentru admiterea înainte de certificarea Rescue Coach este finalizarea celui de-al 12-lea an sau certificarea de nivel III în orice domeniu.
- Life coaching-ul este în mare parte nereglementat.
- Antrenorii de viață ai Australiei primesc cele mai mari scoruri în tendința din 2012 stabilită de Organizația Internațională. Federația de Coaching.
- Coaching-ul pentru directori, directori și comunitatea de afaceri este centrul principal al coachingului în Australia.
- Costurile de coaching pentru coaching-ul executiv pot fi deductibile din impozite.
În Canada
- Există aproximativ 15 de instructori în lume.
- Canada are cel mai mare număr de instructori din lume.
- Life coaching-ul nu este o profesie reglementată.
Este antrenorul de viață în creștere sau în scădere?
Meseria de antrenor de viață continuă să crească; asta pentru că accentul este pus pe sănătatea personală și mentală. În plus, întreprinderile sunt îngrijorate de nivelul de păstrare a angajaților lor și sunt destui oameni care se retrag din locurile lor de muncă și au nevoie de cineva care să își lărgească perspectivele cu privire la alte potențiale pe care le-ar putea atinge.În plus, conform sondajului ICF din 2012, majoritatea antrenorilor au raportat venituri crescute, în ciuda performanței economice slabe. Prin urmare, nu este o industrie excesiv de saturată, saturată sau suprasaturată.
Influența tehnologiilor de internet asupra profesiei de antrenor de viață?
Pozitivele
- Internetul a făcut mai multă conștientizare pentru antrenorii de viață.
- Antrenorii de viață pot folosi internetul pentru a desfășura sesiuni cu clienții lor, fie prin Skype, fie prin e-mail.
- Internetul a permis, de asemenea, crearea mai multor rețele pentru antrenorii de viață la nivel național și internațional.
- Internetul poate fi folosit pentru a crește credibilitatea antrenorului de viață, deoarece permite antrenorului să publice articole informative. sau sfaturi pentru utilizatorii online.
Negativele
- Cu industria de coaching de viață nereglementată, au apărut academii de ciuperci, ceea ce a condus la un număr mare de antrenori de viață.
- Oricine poate pretinde că este un antrenor personal pe internet și, din moment ce mulți oameni abia cunosc cunoștințe autentice de viață, pot ajunge să antreneze personal antrenori fără nicio certificare autentică.
Idei de carieră care există în industria de coaching pentru viață
- Chiropractor: Un chiropractor este un profesionist medical care diagnostichează și tratează tulburările neuromusculare.
- Terapeut dramatic: Terapeutul dramatic folosește drama pentru a atinge scopuri terapeutice. Scopul este ca participantul să se exprime, să își stabilească obiective și să-și rezolve problemele.
- Psiholog criminalist: Este un amestec de psihologie și drept. Un psiholog criminalist lucrează în centre de reabilitare, închisori, secții de poliție, firme de avocatură și școli.
- Consultant de imagine: Un consultant de imagine este o persoană care sfătuiește sau ajută la îmbunătățirea performanțelor angajatorului lor. prezentare sau impresie.
- Nutritionist: un dietetician folosește o dietă special formulată pentru a trata bolile și simptomele conexe.
- Osteopatie … Un osteopat detectează, previne și tratează problemele de sănătate prin întinderea și masarea articulațiilor și mușchilor unei persoane.
- Absolvent de îngrijire primară care lucrează în sănătate mintală: Aceasta este persoana care oferă sprijin și tratament persoanelor cu servicii generale de sănătate mintală.
- Psiholog: Un psiholog este un profesionist care studiază mintea, emoțiile și comportamentul unei persoane. De asemenea, studiază modul în care diferite situații pot afecta oamenii.
- Psihoterapeut: Acesta este un psihoterapeut care folosește psihiatria și psihologia sau unul dintre ei pentru impactul mental și emoțional. tulburări.
- Asistent social: Este un profesionist care ajută la îmbunătățirea condițiilor sociale pentru cei defavorizați, oferind consiliere și consiliere psihologică, precum și asistență sub formă de servicii sociale.
- Consultant: Este o persoană instruită care oferă sfaturi și îndrumări cu privire la problemele care pot fi personale sau psihologice.
- Consultant de afaceri: un consultant de afaceri efectuează analize pe baza practicilor comerciale existente și propune soluții sau recomandări pentru îmbunătățire.
- Antrenor personal: Sunt un profesionist în domeniul fitnessului care măsoară aptitudinea clienților lor, evaluându-le punctele tari și punctele slabe, motivându-i, de asemenea, contribuind la stabilirea obiectivelor și oferind feedback și răspundere clienților.
- Psihiatru: Este un medic profesionist specializat în diagnosticul și tratamentul problemelor de sănătate mintală.
- Profesor : Aceasta este persoana care predă, instruiește sau comunică abilități sau informații, fie într-un cadru formal, fie informal.
- Arti terapeuti: Un terapeut în artă este un profesionist în sănătate mintală care tratează comportamentele mentale ale clienților, permițându-le să folosească lucrări de artă pentru a se exprima prin conflicte emoționale, pentru a gestiona comportamente și dependențe și pentru a dezvolta abilități sociale.
- Hipnoterapeuți: Aceasta este o persoană care folosește hipnoterapia, o formă de psihoterapie, pentru a modifica conștiința pacientului.
Organizații și asociații profesionale existente în industria Life Coach
în SUA
- Federația Internațională a Antrenorilor (ICF) SUA: este o rețea de sprijin pentru antrenori care ajută la menținerea nivelului de trai al practicilor de coaching. De asemenea, oferă membrilor lor oportunități de creștere și dezvoltare profesională.
- American Life Coach Association (USLCA): Este o organizație profesională care promovează și susține Life Coach.
- Asociația de Coaching Profesional (ICPA): Acest organism oferă doar granturi de cercetare în domeniile antrenamentului personal, sănătății și sănătății.
- Asociația Internațională de Coaching (IAC): Este un organism de certificare independent care impune standardele universale de coaching printr-un proces riguros de certificare.
În Marea Britanie
- Asociația de Coaching (AC): Este o organizație profesională non-profit care are un standard pentru formatori cu Codul său de etică și cele mai bune practici.
- Asociația pentru Coaching Profesional și Supraveghere Executivă (APECS): Este un organism profesionist pentru antrenori executivi, precum și pentru supravegherea antrenorilor executivi. …
- Federația Internațională a Antrenorilor Marii Britanii (ICF): Este o organizație profesională care reglementează și certifică membrii care sunt formatori de afaceri și personali.
În Australia
- Federația Internațională de Coaching (ICF) Australasia: ICF Australasia își asistă membrii prin atestare, dezvoltare profesională Wirth plus acces la acorduri specifice de furnizori.
- Asociația Internațională de Coaching (IAC): IAC speră să extindă măiestria coachingului inspirând utilizarea coachingului universal. Standarde.
- Asociația de Coaching (AC): Este o organizație profesională non-profit dedicată celor mai bune practici și creșterii nivelului de conștientizare și standardelor de coaching din toată țara.
În Canada
- Asociația mondială a antrenorilor de afaceri (WABC): Acest organism profesional este destinat în principal antrenorilor de afaceri și are cerințe stricte de admitere.
- Federația Internațională de Coaching (ICF) Canada: Este o rețea pentru antrenori profesioniști care oferă certificări, orientări etice și acreditare școlară de coaching. printre alții.
- Asociația antrenorilor (AC): Este o organizație profesională atât pentru formatorii actuali, cât și pentru cei emergenți. Organismul oferă un cod de etică și cele mai bune practici.
Avantajele de a deveni un antrenor de viață
- Гибкость: Programul de lucru al instructorului este foarte flexibil, mai ales pentru că își poate alege programul de lucru, unde ar dori să lucreze și cât vor încasa de la fiecare client.
- Fără costuri generale: Majoritatea formatorilor independenți lucrează de acasă. Acest lucru înseamnă că există o cheltuială sau o cheltuială de afaceri de care să vă faceți griji.
- Definiția indicatorilor de performanță: Un antrenor personal determină numărul de clienți cu care ar dori să lucreze, care poate varia de la unul la cât de mulți pot accepta confortabil.
- Crestere personala: De asemenea, antrenorul beneficiază de munca sa, deoarece această muncă îi permite să crească personal și să se înțeleagă în timp ce ajută clientul.
- Satisfacție personală. Un antrenor personal câștigă satisfacție personală ajutându-i pe ceilalți să-și creeze, să-și îndeplinească obiectivele sau să-și îndeplinească oportunitățile.
- Salariu mediu: Potrivit Federației Internaționale de Antrenor (ICF), un antrenor experimentat câștigă aproximativ 350 USD pe lună, care poate fi de doar 2 ore pentru o lună întreagă.
- Ratele de învățare: Poți deveni antrenor în funcție de ritm. Nu există nicio cerință sau reglementare conform căreia dezvoltarea unui antrenor trebuie finalizată la ora specificată. Acest lucru este util mai ales pentru cei care doresc să învețe rămânând în profesia lor.
- Câștiguri în timpul antrenamentului: instruirea nu limitează câștigurile, deoarece majoritatea antrenorilor pot începe să îi antreneze pe alții în termen de 6 ani. luni de studiu.
- Ajutarea unui client să-și îmbunătățească calitatea vieții și să-și atingă obiectivele prin identificarea necredinței și nesiguranței pe care o poate avea și alocând timpul și efortul necesar pentru a-l ajuta. depășește-l.
- Reducerea decalajului: antrenorul de viață este puntea care leagă clientul de unde se află până unde vrea să fie, așa că acționează ca o verigă de succes pentru client.
- Platforma de lansare: Acest lucru este util mai ales pentru cei care ar dori să-și ducă profesional abilitățile de coaching la nivelul următor. De asemenea, le permite să participe la activități care își sporesc publicitatea, cum ar fi scrierea cărților, construirea de comunități etc.
Factori care împiedică oamenii să devină antrenori în viață
- Cea mai mare problemă este lipsa de angajament a clientului de a-și atinge obiectivele și de a-și debloca potențialul.
- Principala datorie sau sarcină a antrenorului este de a asculta și de a rezista dorinței de a da sfaturi. Acest lucru poate fi dificil deoarece coaching-ul este centrat în jurul clientului, în timp ce sfaturile se concentrează pe opiniile și credințele consilierului.
- Amânarea clientului este o mare problemă pentru antrenorii de viață și necesită multă disciplină.
- O înțelegere clară a nevoilor clientului, deoarece lipsa de înțelegere poate cauza dificultăți în relația antrenor-client; împiedicând astfel progresul clientului.
- Lipsa unei direcții clare din partea clientului, mai ales dacă nu știe ce vrea să realizeze, poate fi destul de dificilă pentru antrenor, întrucât va trebui să utilizeze abordări diferite. pentru a ajuta la stabilirea direcției.
- Progresul lent al unui client poate fi destul de descurajant pentru un antrenor de viață și un semnal de încredere, deoarece progresul nu poate fi cuantificat.
- Clientul nu poate justifica salariul antrenorului.
- Un alt factor descurajant este obținerea de recomandări multiple, care se poate datora lipsei unei nișe unice.
Cât câștigă Life Coach lunar / anual?
- В Statele Unite potrivit Biroului Statisticilor Muncii din SUA, între 2012 și 2013, în medie, antrenorii câștigă în medie 28 USD pe an.
- В Regatul Unit un antrenor care desfășoară activități independente câștigă între 65 și 500 de lire sterline. pe oră sau 27 GBP pe an, în timp ce organizațiile salariate care lucrează în organizații câștigă între 017 GBP și 50 GBP pe an.
- В Canada salariul mediu pentru viața unui antrenor este de 44 USD pe an sau 204 USD pe oră.
- В Australia un antrenor de viață personală câștigă între 250 și 500 de dolari pe lună pentru lecții individuale.
Cât durează să devii antrenor de viață?
- В Statele Unite Timpul standard pentru o academie de antrenament acreditată este de 2 ani. sau cel puțin 100 de ore.
- В Marea Britanie Timpul standard este de 300 de ore sau 9 până la 15 luni.
- В Australia durata poate fi de 1 an.
- В Canada, durata variază de la 3 luni la 5 ani.
Cerințe educaționale pentru statutul de antrenor certificat?
Într-adevăr, nu există diplome educaționale pentru aceștia care doresc să fie formatori pe tot parcursul vieții, dar clienții preferă formatori care au diplome certificate. Formatorii de viață cu diplome educaționale dețin titlurile lor în discipline conexe, precum consiliere, psihologie etc.
- В Statele Unite puteți obține o diplomă de licență de bază în psihologie sau alte cursuri conexe.
- В Marea Britanie puteți obține o diplomă în orice curs și studii postuniversitare în funcție de universitate.
- В Australia puteți obține o diplomă în psihologie, un certificat IV sau o diplomă.
- В Canada puteți obține o diplomă în consiliere sau psihologie.
Certificările trebuie recunoscute ca antrenor profesional de viață?
- В Statele Unite ale Americii Puternic> Ați putea lua Programul esențial de bază (CEP), care vă ajută să vă dezvoltați abilitățile de coaching de bază. Programul durează 15 luni cu 77 de ore de studiu.
- В Marea Britanie puteți obține certificatul de nivel 3 în studiul de coaching de viață. Cursul este acreditat la nivel internațional și durează 30 de săptămâni, 3 ore pe săptămână. Solicitanții trebuie să aibă o calificare de nivel 2 în materii conexe sau complementare, cum ar fi Abilități de consiliere. Solicitanții trebuie să aibă cel puțin 20 de ani, iar cerințele de participare trebuie să fie de cel puțin 85%.
- В Australia un curs recunoscut la nivel național și internațional este Certificatul IV în Life Coaching de la Life Coach Academy.
- В Canada puteți profita de modulul de certificare profesională, care durează 6 luni.
Cât costă să devii un antrenor de viață certificat?
Poate fi foarte rar să găsești o profesie în care cursurile și examenele care ar trebui numite profesionist în domeniu să fie gratuite. De aceea, cariera unui antrenor de viață nu a făcut excepție. Astfel, costul obținerii unei certificări în SUA, Marea Britanie, Australia și Canada include:
- В Statele Unite Elementele esențiale de bază vă vor costa 2 USD.
- В Regatul Unit Certificatul Life Coaching Level 3 va costa 550 GBP
- В Australia certificat Costul programului IV în Life Coaching este de 5 USD.
- В Canada modulul de certificare profesională va costa 5 de dolari
Pot deveni un antrenor de viață să ia cursuri online?
În aceste zile este nevoie să luăm cu adevărat Internetul în serios – dacă nu, pentru că este plin de cunoștințe. Deci, problema achiziționării certificatelor online ca antrenor de viață este pe primul plan. Da, este posibil să deveniți un antrenor online urmând un curs online, deoarece nu există aproape nicio instituție tradițională care să ofere o diplomă de coaching, costul poate varia de la sute de dolari la mii, în funcție de cursurile de calitate oferite online. , și durata cursului, care poate varia din când în când.
În plus, programele online costă aproape la fel ca programele independente, dar avantajul pentru programele online este flexibilitatea programului pentru confortul elevului.
Oportunități de angajare care sunt disponibile în profesia de coaching de viață
- Manager de resurse umane: Un manager de resurse umane este cineva care este responsabil de gestionarea persoanelor dintr-o organizație, ale cărei funcții includ definirea sarcinilor de muncă, recrutarea și recrutarea de personal, precum și beneficiile și beneficiile angajaților.
- Director Marketing: Un manager de marketing este persoana care este responsabilă pentru un anumit produs sau marcă și asigură aplicarea practică a tehnicilor și tehnicilor de marketing.
- Agent de recrutare: Aceasta este persoana care ajută organizația orga să găsească persoanele potrivite cu care să lucreze atunci când organizația are nevoie de ele.
- Autor: Acesta este cineva care a scris una sau mai multe cărți, poate fi un roman sau un eseu.
- Cronicar: Aceasta este o persoană care contribuie în mod regulat la scrierea unui articol pentru un ziar sau revistă.
- Publicist: Un publicist este o persoană care este responsabilă pentru crearea și gestionarea reclamelor pentru o persoană, o slujbă sau o afacere.
- Vanzator: Aceasta este o persoană care vinde în mod convingător bunuri și servicii către alte organizații pe o perioadă de timp.
Abilități și abilități necesare pentru a deveni un antrenor de viață de succes
- Abilități puternice de comunicare: Comunicarea include o varietate de abilități, cum ar fi ascultarea activă și înțelegerea vorbirii. Un antrenor personal trebuie să fie capabil să adune informații și apoi să comunice aceste informații într-o formă inteligibilă persoanei care antrenează. Un antrenor personal ar trebui să poată pune întrebări conexe care să ofere clientului claritate în situația sa.
- Ascultare activa: Această abilitate este necesară pentru ca instructorul să înțeleagă de ce are nevoie clientul. Acest lucru se datorează faptului că nu poate fi găsită nicio soluție pentru client în afară de ceea ce intenționează să realizeze, este de înțeles.
- Reflecţie: Acest lucru oferă feedback clientului parafrazând ceea ce a auzit, clientul repetând cuvinte semnificative și punând întrebări deschise care ar putea duce la explorări suplimentare.
- Aptitudini speciale: Aceasta înseamnă că, deși antrenorul trebuie să fie decisiv, el nu trebuie să fie simpatic și, prin urmare, trebuie să se străduiască să-și îndepărteze emoțiile din viața clientului.
- Această abilitate oferă, de asemenea, obiectivitate, deoarece antrenorul poate comunica emoțional cu clienții săi, dar nu îi pare rău pentru ei.
- Lipsa judecății: Un antrenor personal nu trebuie să fie prea încrezător în ceea ce privește stilul de viață sau alegerile clientului său. Un antrenor bun nu își poate folosi valoarea sau sistemul moral pentru a decide ce este mai bine pentru client.
- Toleranţă: Un antrenor personal trebuie să poată tolera stilul de viață al clientului său, precum și capacitatea de a accepta diferențele care pot apărea între el și client.
- Răbdare: Un antrenor personal trebuie să aibă răbdare cu clienții lor, mai ales atunci când clienților le este greu să depășească un obstacol sau să își atingă obiectivele.
- Abilitatea de rezolvare a problemelor: Un antrenor personal ar trebui să poată înțelege problema clientului și să ofere o soluție care să abordeze problema.
- Abilități umane: Această abilitate îi permite antrenorului să se înțeleagă cu ușurință cu clientul și îi ajută să își atingă obiectivele de viață.
- Abilități creative. Un antrenor personal trebuie să fie capabil să gândească în afara casetei, mai ales în a ajuta clienții să-și atingă potențialul. Un antrenor personal trebuie să fie ingenios, creativ și creativ pentru a atinge echilibrul.
Sfaturi și trucuri de care aveți nevoie pentru a vă avansa cariera de antrenor de viață
- de rețea: Rețeaua este un sfat cheie pentru orice profesionist serios. Rețeaua asigură că antrenorul primește recomandări consistente printr-o colecție de oameni și grupuri diferite. Locurile de socializare pot fi găsite în slujbele bisericești, centrele de fitness, cluburile sociale pentru bărbați și femei, organizațiile de instruire a vieții și alte locuri similare.
- Începeți să scrieți: un antrenor de viață ar trebui să poată folosi oportunitatea de a scrie pentru a educa oamenii, precum și pentru a crea conștientizare pentru ei înșiși. Există diferite moduri în care un antrenor personal poate oferi acest lucru, cum ar fi scrierea pentru ziare locale, blogging, postarea articolelor pe blogurile altor persoane, scrierea articolelor pentru grupurile online sau scrierea cărților.
- Vorbitul în public … În plus, o prezentare scrisă este un alt sfat care poate ajuta un mentor în viață. Voluntariatul la cluburi locale sau cluburi pe teme sau subiecte legate de antrenor este o modalitate bună de a crește credibilitatea antrenorului de viață.
- Rețelele de socializare: Social media este un loc minunat pentru a oferi vizibilitate vieții antrenorului. Activitățile din rețelele sociale pot include difuzarea de sfaturi, creșterea gradului de conștientizare, aderarea sau crearea de grupuri legate de coaching-ul online și multe altele.
- Director de antrenori: Un alt sfat pentru a te înscrie în diverse directoare de coaching atât offline cât și online. Acest lucru este util mai ales pentru că nu toată lumea vă poate auzi vorbind sau citi ceea ce scrieți.
- Păstrați o listă de succes: Menținerea unei liste de clienți mulțumiți va contribui la atragerea de noi clienți potențiali, mai ales dacă aveți o listă lungă de clienți mulțumiți.
Puteți să marcați această pagină
