Exemplu de șablon de plan de afaceri pentru clubul social –

Ai de gând să deschizi un club social pentru profit? Dacă DA, iată un eșantion complet de studiu de fezabilitate a unui șablon de plan de afaceri pentru cluburi sociale pe care îl puteți folosi GRATUIT.

Ok, deci am acoperit toate cerințele pentru înființarea unui club social. De asemenea, am făcut un pas mai departe, analizând și elaborând un eșantion de șablon de plan de marketing pentru cluburi sociale, susținut de idei de marketing de gherilă pentru cluburi sociale. Deci, să trecem la secțiunea de planificare a afacerii.

De ce să începi o afacere de club social?

A fi antreprenor social poate fi o experiență atât de minunată. Cu toate acestea, puteți fi de acord cu mine că a fi într-o întreprindere socială care va plăti cu siguranță dividende este o experiență mult mai minunată. Din acest motiv, mulți oameni vor construi singuri mărci care pot rezista testului timpului.

Conducerea unui club social este asemănătoare conducerii unei întreprinderi sociale, ceea ce înseamnă că veți organiza evenimente care țin cont de viața socială a membrilor dvs., iar astfel de evenimente pot însemna strângere de fonduri pentru cei mai puțin privilegiați sau din orice motiv.

Înființarea unui club social nu este prea costisitoare, cu excepția banilor necesari pentru închirierea și echiparea spațiului de birouri și banii necesari pentru implementarea unui proiect care poate ajuta comunitatea și, de obicei, membrii clubului dvs. ar trebui să contribuie sau să vă ajute să strângeți fonduri de la guvern sau publicul larg …

Desfășurarea acestui tip de afacere necesită pregătirea și certificarea în domeniile relevante, iar acesta este într-adevăr cazul. Este o afacere foarte profitabilă în Statele Unite.

Dacă sunteți cu adevărat convins că este nevoie de crearea unui club social, atunci trebuie să vă scrieți propriul plan de afaceri. Esența scrierii unui plan de afaceri înainte de a începe orice afacere este că aveți o schiță a modului în care doriți să vă configurați, să vă gestionați și să vă dezvoltați afacerea.

Mai jos este un exemplu de șablon de plan de afaceri pentru cluburi sociale, pentru a vă ajuta să scrieți cu succes starea dvs. cu puțin sau deloc stres.

Șablon de eșantion pentru planul de afaceri al clubului social

• Prezentare generală a industriei

Activitățile cluburilor sociale sunt în domeniul organizațiilor de tineret civice și sociale, iar această industrie este formată din cluburi sau grupuri (întreprinderi sociale) care oferă servicii de membru, servicii de jocuri, închiriere de spații nerezidențiale, cadouri private, subvenții și donații, subvenții și sprijin guvernamental și toate celelalte surse de venit.

Pe scurt, industria organizațiilor civice, sociale și de tineret este formată din organizații care promovează interesele civice și sociale ale membrilor lor. Aceste organizații includ cluburi sociale, organizații de absolvenți, societăți educaționale și asociații profesionale. Organizațiile din industrie generează venituri în principal prin parteneriate corporative, donații private, subvenții guvernamentale și taxe de membru.

Un raport recent publicat de IBISWorld arată că condițiile economice îmbunătățite în ultimii cinci ani au dus la o creștere atât a donațiilor corporative, cât și a celor private, generând venituri pentru industrie.

Veniturile din industrie se estimează că vor crește cu 2020% anual față de 0,4 miliarde de dolari în 18,7, inclusiv o creștere de 2020% doar în 0,3, în ciuda unei creșteri modeste a veniturilor în acea perioadă … În aceeași perioadă, numărul afacerilor a scăzut cu -2020 la sută, iar numărul angajaților a crescut cu 0,1 la sută.

O examinare atentă a industriei organizațiilor civice, sociale și de tineret arată că industria a beneficiat într-adevăr de creșterea numărului de locuri de muncă, ceea ce crește potențialul de membri, precum și de veniturile disponibile și profiturile corporative, ceea ce crește înclinația lucrătorilor sau a angajatorilor de a plăti cotizațiile de membru pentru servicii industriale.

Înaintarea, reducerea șomajului și, desigur, creșterea venitului disponibil și a profiturilor corporative vor crește, fără îndoială, numărul de membri potențiali care vor primi calitatea de membru de la organizații civice, sociale și de tineret.

Statisticile arată că doar în Statele Unite ale Americii există aproximativ 44 de organizații civice, comunitare și de tineret înregistrate și autorizate, răspândite în toată țara, responsabile pentru angajarea a aproximativ 372 de persoane, iar industria primește anual 264 de miliarde de dolari.

Se preconizează că industria va crește cu 0,4% anual în 2013 și 2020. Este important de reținut că nu există întreprinderi în această industrie care să ocupe cea mai mare parte a pieței.

Clubul social este cunoscut în mod unic: dacă sunteți capabil să efectuați studii de piață și studii de fezabilitate, cel mai probabil nu vă veți lupta să vă asigurați clienții, deoarece există întotdeauna persoane fizice și o organizație corporativă care ar dori să facă parte din clubul dvs. social. .. Asigurați-vă că clubul este amplasat corect și că aveți rețeaua corectă de afaceri și, bineînțeles, programe care vor beneficia membrii dvs.

Rezumatul planului de afaceri al clubului social

Helping Hands® Social Club este o întreprindere socială licențiată cu sediul în Annapolis, Maryland, lângă Washington, capitala Statelor Unite. Am putut oferi un spațiu de birouri standard și bine situat într-un cartier de afaceri din centrul capitalei.

Clubul social Helping Hands® se va ocupa de toate aspectele antreprenoriatului social care contribuie la dezvoltarea statutului civic și social. interesele membrilor săi. Înțelegem că construirea unei întreprinderi sociale standard care poate găzdui oameni din diferite culturi, triburi și credințe poate fi o provocare, motiv pentru care suntem bine pregătiți, certificați și echipați pentru a excela în eforturile noastre.

Helping Hands ® Social Club este un club social orientat spre clienți și orientat spre rezultate, care oferă servicii sociale largi la un cost accesibil, care nu intimidează membrii noștri. Vom organiza evenimente comunitare și civice care să beneficieze de toți membrii individuali și donatorii corporativi.

Vom face tot posibilul pentru a îndeplini și a depăși așteptările membrilor noștri atunci când vor primi un membru la clubul nostru social. Interesul superior al membrilor și al donatorilor noștri va fi întotdeauna pe primul loc și tot ceea ce facem este ghidat de valorile și etica noastră profesională.

Helping Hands® Social Club își va demonstra întotdeauna angajamentul față de dezvoltarea durabilă atât individual, cât și ca întreprindere socială prin participarea activă în comunitățile noastre și integrarea, acolo unde este posibil, a practicilor de afaceri durabile. Ne vom asigura responsabilitatea la cele mai înalte standarde, satisfăcând cu exactitate și pe deplin nevoile clienților noștri.

Planul nostru este de a ajuta Hands® Social Club să devină brandul de vârf din industrie în Annapolis. Maryland și clasată printre primele 20 de organizații civice, comunitare și de tineret din Statele Unite ale Americii în primii 10 ani după începerea unei afaceri. Acest lucru poate părea prea mult de vis, dar sperăm că acesta se va împlini cu siguranță, deoarece am făcut cercetări și un studiu de fezabilitate.

Clubul social Helping Hands® fondat de Dwight McGregor și Calvin Jefferson. Organizația va fi gestionată de amândoi, deoarece au suficientă experiență de lucru pentru a gestiona o astfel de întreprindere socială.

Partenerul principal Dwight McGregor are peste 10 ani de experiență într-o varietate de funcții de organizații civice, sociale și de tineret în Statele Unite ale Americii. Dwight McGregor și Calvin Jefferson sunt avocați și asistenți sociali. Amândoi au experiența și calificările necesare pentru a crea un club social de talie mondială.

• Oferta noastră de servicii

Clubul social Helping Hands® va oferi o varietate de servicii prin activitățile organizațiilor civice, sociale și de tineret din Statele Unite ale Americii. Ne propunem să ne creăm clubul social pentru a concura cu succes cu jucătorii de top din industrie, atât în ​​Statele Unite ale Americii, cât și în întreaga lume.

Propunerile noastre de afaceri sunt enumerate mai jos;

• Servicii pentru membri
• Mesele și băuturile pregătite și servite
• Servicii de joc
• Închirierea spațiilor nerezidențiale
• Cadouri private, granturi și donații prin strângere de fonduri și alte mijloace
• Subvenții și sprijin guvernamental
• Promovarea intereselor profesionale ale membrilor și ale profesiei în general
• Organizarea de seminarii, conferințe, expoziții comerciale și alte evenimente
• Toate celelalte surse de venit

Viziunea noastra

Viziunea noastră este de a crea un club social care va deveni o opțiune preferată atât pentru membrii individuali, cât și pentru organizațiile corporative din Annapolis, Maryland.

• Declarația noastră de misiune

Misiunea noastră ca întreprindere socială este să primim membri din toate categoriile sociale și să asigurăm continuarea avansării intereselor civice și sociale. toți membrii noștri prin evenimentele noastre sociale bine organizate care servesc comunității noastre imediate și lumii în general.

• Structura noastră de afaceri

În mod normal, ne-am mulțumi cu doi sau trei angajați cu normă întreagă, dar, ca parte a planului nostru, după ce am construit un club social standard în Annapolis, Maryland, am făcut planuri de la început pentru a-l face corect, așa că lucrăm în plus pentru a ne asigura că avem angajați competenți, cinstiți și muncitori în toate posturile din organizația noastră.

Ne vom asigura că angajăm doar calificați, cinstiți, muncitori, orientați spre clienți și dispuși să muncim din greu pentru a ne ajuta să construim o afacere înfloritoare care să beneficieze toate părțile interesate. De fapt, acordul de partajare a profitului va fi disponibil pentru toți angajații noștri ai conducerii superioare și se va baza pe rezultatele acestora timp de cinci ani sau mai mult, în funcție de cât de repede ne atingem obiectivul.

În acest sens, am decis să angajăm persoane calificate și competente pentru a ocupa următoarele funcții:

• Director general / partener principal
• Consultant în planificarea evenimentelor
• Strângere de fonduri
• Avocat de companie
• Administrator și Manager resurse umane
• contabil
• Directori de servicii pentru clienți

Roluri si responsabilitati

Director general / partener principal:

• Crește eficiența managementului prin recrutarea, selectarea, direcționarea, instruirea, instruirea, consultarea și disciplinarea managerilor; transferul valorilor, strategiilor și obiectivelor; distribuirea responsabilității; planificare, monitorizare și evaluare a performanței
• Creează comunicarea și realizează viziunea, misiunea și direcția generală a organizației, adică conducerea în dezvoltarea și implementarea strategiei generale a organizației.
• Responsabil cu supravegherea implementării, susținerea nevoilor membrilor și comunicarea cu clienții.
• Responsabil pentru managementul afacerii.
• Responsabil pentru semnarea cecurilor și documentelor în numele companiei
• Măsurează succesul organizației

Consultant în planificarea evenimentelor

• Organizează rețele sociale, sport, evenimente civice și alte evenimente conexe
• Responsabil pentru intervievarea și angajarea furnizorilor, selectarea și comanda materialelor, negocierea tarifelor, coordonarea secvențierii evenimentelor, întâlnirea cu clienții și furnizorii și desfășurarea evenimentelor la scară largă.
• Planifică, dezvoltă și produce activități, gestionând simultan toate elementele proiectului
• Se leagă cu donatorii și sponsorii pentru a identifica nevoile acestora și pentru a asigura satisfacția clientului
• Conduce piața să studieze, să adune informații și să negocieze contracte înainte de a încheia tranzacții
• Oferă feedback și rapoarte periodice părților interesate
• Oferă idei pentru îmbunătățirea serviciilor oferite și a calității evenimentului
• Organizează sediile și gestionează toate detaliile evenimentului, cum ar fi decorul, mâncarea, divertismentul, transportul, locația, lista invitaților, oaspeții speciali, echipamentele, materialele promoționale etc.
• Colaborează cu piețele și PR pentru a promova și publica evenimentul
• Rezolvă în mod proactiv orice probleme care apar și elimină orice probleme care apar în ziua evenimentului.
• Efectuează evaluări înainte și după eveniment și raportarea rezultatelor

Strângere de fonduri

• Responsabil pentru organizarea și asistența cu evenimente tradiționale de strângere de fonduri, cum ar fi sponsorizarea sau activitățile promoționale. evenimente, extrageri, colecții de casă și stradă
• Responsabil cu recrutarea și coordonarea activității voluntarilor
• Responsabil pentru contactarea persoanelor, școlilor, universităților, guvernelor locale, agențiilor guvernamentale și organizațiilor comerciale pentru sponsorizări și donații
• Responsabil pentru dezvoltarea de idei noi și evenimente de strângere de fonduri
• Responsabil pentru desfășurarea tuturor instruirilor atât pentru participanții interni, cât și pentru cei externi
• Identifică oportunitățile de dezvoltare; monitorizează dezvoltatorii și contactele
• Scrie documentele câștigătoare, negociază taxe și tarife în conformitate cu politica companiei

Avocat / secretar / consilier juridic al companiei

• Responsabil pentru redactarea contractelor și a altor documente legale pentru companie
• Sfătuiește și gestionează toate procesele juridice corporative (de exemplu, proprietate intelectuală, fuziuni, oferte financiare / de valori mobiliare, aspecte de conformitate, tranzacții, acorduri, litigii și brevete etc.)
• Dezvoltă politica și poziția companiei cu privire la problemele juridice
• Cercetează, prognozează și protejează compania de riscurile legale
• reprezintă compania în litigii (consilii administrative, procese etc.)
• participă la negocierile privind tranzacțiile comerciale și ia minute de întâlniri
• Responsabil cu analiza documentelor legale în numele companiei
• Pregătește rapoarte anuale pentru companie

Administrator și Manager resurse umane

• Responsabil pentru înregistrarea de noi membri
• Responsabil pentru supravegherea bunei desfășurări a resurselor umane și a sarcinilor administrative în organizație
• Sprijină rechizite de birou prin verificarea inventarului; plasarea și accelerarea comenzilor; evaluarea noilor produse.
• Asigură funcționarea echipamentelor prin îndeplinirea cerințelor de întreținere preventivă; sunați la reparații.
• Definește locuri de muncă pentru recrutarea și gestionarea procesului de interviu
• Realizează contribuția personalului pentru noii membri ai echipei
• Responsabil pentru instruirea, evaluarea și evaluarea angajaților
• Responsabil pentru organizarea excursiilor, întâlnirilor și programărilor
• Supraveghează munca de zi cu zi a biroului.

contabil

• Responsabil pentru pregătirea situațiilor financiare, bugetelor și situațiilor financiare pentru organizație
• Oferă management prin analize financiare, bugete de dezvoltare și rapoarte contabile
• responsabil cu prognozele financiare și analiza riscurilor.
• responsabil pentru dezvoltarea și gestionarea sistemelor și politicilor financiare
• asigură respectarea legislației fiscale
• Gestionează toate operațiunile financiare pentru organizație, inclusiv colectarea de contribuții lunare de la membri, precum și donații și cadouri de la donatori
• Funcționează ca auditor intern al companiei

Manager Serviciul Clienți

• salută oaspeții și participanții salutându-i personal sau telefonic; răspuns sau întrebări directe.
• Asigură că toate contactele cu participanții și donatorii (e-mail, centru de recepție, SMS sau telefon) oferă participantului sau donatorului o experiență personalizată de servicii pentru clienți de cel mai înalt nivel
• Prin comunicarea cu membrii și donatorii prin telefon, el folosește toate oportunitățile pentru a atrage donatorii și interesul participantului pentru serviciile companiei.
• Conștient constant de orice informații noi despre campaniile sociale și de publicitate ale clubului. etc. pentru a se asigura că informațiile exacte și utile sunt furnizate membrilor și donatorilor la cerere
• primește colete / documente pentru organizare
• gestionează întrebările prin e-mail și telefonice pentru organizație
• Distribuie mesaje către organizație
• Se ocupă de orice alte responsabilități atribuite de managerul de linie

Analiza SWOT a planului de afaceri al clubului social

Pe baza viziunii noastre, a misiunii noastre și a tipului de afaceri pe care dorim să îl creăm, nu avem de ales decât să urmăm procedura adecvată. Pentru a respecta procesul corespunzător, este necesar să angajăm un consultant de afaceri care să ne ajute să realizăm o analiză SWOT pentru afacerea noastră.

Helping Social® Social Club a angajat un consultant de afaceri cu experiență, cu părtinire în startup-urile din SUA, pentru a ne ajuta să efectuăm o analiză amănunțită. Analiză SWOT și îndrumări pentru dezvoltarea strategiilor de afaceri care ne vor ajuta să ne dezvoltăm afacerea și să concurăm cu succes în industrie.

Mai jos este un rezumat al rezultatelor analizei SWOT efectuate în numele Helping Hands®. Club social.

Punctul nostru principal constă în forța echipei noastre; forța noastră de muncă. Avem o echipă considerată un expert în industrie, o echipă cu calificări excelente și experiență în organizații civice, comunitare și de tineret.

În afară de sinergiile care există în membrii echipei noastre atent selecționate și de prezența noastră puternică online, Helping Hands® Social Club este bine situat într-un oraș cu o populație demografică potrivită lângă Washington DC și știm că vom atrage mulți oameni, membri și donatori încă din prima zi. ne deschidem ușile pentru afaceri.

Fiind un nou club social în Annapolis, Maryland, ar putea dura ceva timp ca organizația noastră să intre pe piață și să obțină recunoaștere, în special de la membrii seniori ai unei organizații deja saturate de organizații civice, sociale și de tineret; aceasta este poate cea mai mare slăbiciune a noastră. De asemenea, este posibil să nu avem banii de care avem nevoie pentru a oferi clubului tipul de publicitate pe care am dori să îi oferim companiei.

Oportunitățile disponibile în industrie sunt enorme, având în vedere numărul de evenimente sociale care au loc zilnic în Statele Unite. În calitate de club social standard și licențiat, suntem gata să profităm de orice oportunitate care ne vine în cale.

Unele dintre amenințările cu care este posibil să ne confruntăm ca club social care operează în Statele Unite ale Americii sunt politicile guvernamentale nefavorabile, sosirea unui concurent în locația noastră și recesiunea economică globală, care afectează de obicei donațiile și cheltuielile sociale. evenimente / cluburi.

ANALIZA PIEȚEI PLANULUI DE AFACERI SOCIAL CLUB

Industria organizațiilor civice, sociale și de tineret se află într-o stare de evoluție continuă și, prin urmare, strategiile și ideile inovatoare care au avut odată foarte mult succes nu mai sunt la fel de productive ca în trecut. O observație atentă a tendinței industriei arată că în ultimii ani s-a înregistrat creșterea și proliferarea rețelelor sociale și a noilor instrumente tehnice.

Această tendință se extinde, de asemenea, asupra concentrării sporite pe angajament și pe noi segmente de piață, luând acțiuni ecologice și sustenabilitate în planificarea evenimentelor și, desigur, creșterea cererii din partea sponsorilor de evenimente.

Strângerea de fonduri este unul dintre domeniile cheie care distinge întreprinderea socială. Finanțarea guvernamentală reprezintă 4,6% din veniturile industriei în 2020. Din acest motiv, fluctuațiile finanțării federale afectează creșterea veniturilor industriei. În ultimii ani, finanțarea federală pentru serviciile sociale a fost limitată din cauza problemelor cu bugetul național. Finanțarea federală pentru serviciile sociale se așteaptă să scadă în 2020, reprezentând o potențială amenințare pentru industrie.

Modificările venitului disponibil pe cap de locuitor afectează rata de membru și donație a unei organizații. Venitul disponibil mai mare permite mai multor persoane să plătească costurile aderării și donării la organizații. Venitul estimat pe cap de locuitor va crește în 2020, ceea ce reprezintă o oportunitate potențială pentru industrie.

Chiar dacă Helping Hands® va servi inițial comunități mici și mijlocii, acest lucru nu ne împiedică în niciun caz să creștem și să concurăm cu cluburi sociale de top și alte întreprinderi sociale din Statele Unite.

Scopul nostru Membrii și baza de donatori ajung la oameni din diferite clase și oameni din toate categoriile sociale. Mai jos este o listă cu persoanele și organizațiile pentru care am proiectat în mod special produsele și serviciile noastre;

• Şedere
• Blue chips-uri
• organizații corporative
• Organizații religioase
• Partide politice / politicieni
• Gospodării / familii
• Guvernul (sectorul public)
• Școli (licee, colegii și universități)
• Organizații sportive
• Celebrități și personalități publice
• Antreprenori și startup-uri

Avantajul nostru competitiv

Fără îndoială, industria organizațiilor civice, sociale și de tineret este într-adevăr o industrie foarte prolifică și extrem de competitivă. Membrii se vor alătura clubului dvs. social numai dacă știu că îi veți ajuta să obțină satisfacții în viața lor socială, iar donatorii vor dona clubului dvs. numai dacă urmăriți proiecte care le plac.

Helping Hands® Social Club poate fi noul club social din Annapolis, Maryland, dar echipa noastră de conducere este considerată guru din industrie. Sunt profesioniști de bază, persoane licențiate și cu înaltă calificare, care îi pot ajuta cu succes pe membrii săi să-și găsească satisfacția atunci când vine vorba de a contacta comunitatea și cei care au nevoie. Aceasta face parte din ceea ce este considerat un avantaj competitiv pentru noi.

Pe lângă experiența noastră abundentă și expertiza echipei noastre de experți, avem o prezență online foarte puternică, care ne va permite să primim membri și donatori într-o varietate din întreaga lume.

În cele din urmă, angajații noștri vor fi bine îngrijiți, iar beneficiile lor vor fi una dintre cele mai bune din categoria noastră din industrie. Acest lucru le va permite să fie mai mult decât dispuși să construiască o afacere cu noi și să îi ajute să își atingă obiectivele și să atingă toate obiectivele și obiectivele noastre de afaceri.

Planul de afaceri al clubului social STRATEGIE DE VÂNZARE ȘI MARKETING

Suntem conștienți de concurența acerbă dintre cluburile sociale și alte întreprinderi sociale din Statele Unite ale Americii, așa că am putut angaja cei mai buni dezvoltatori care să gestioneze vânzările noastre. și marketing.

Echipa noastră de vânzări și marketing va fi recrutată pe baza experienței lor extinse din industrie și vor primi instruire regulată pentru a fi bine echipați pentru a-și îndeplini obiectivele și scopul general al organizației. De asemenea, ne vom asigura că muncile noastre excelente vorbesc pentru noi. Pe piața; Vrem să construim un organizator de afaceri profesionist standard care să utilizeze reclama din gură în gură de la clienți mulțumiți.

Scopul nostru este să ne dezvoltăm clubul social pentru a deveni unul dintre primele 20 de cluburi sociale din Statele Unite ale Americii. De aceea, am trasat strategii care ne vor ajuta să profităm de piață și să creștem pentru a deveni o forță majoră care trebuie luată în calcul nu numai în Annapolis – Maryland, ci și în alte orașe din Statele Unite ale Americii.

Helping Hands® Social Club folosește următoarele strategii de marketing și vânzări pentru a atrage clienți;

• Prezentați clubul nostru social trimițând scrisori introductive împreună cu broșura noastră către organizații corporative, colegii, gospodării și părți interesate cheie din Annapolis și alte orașe din Maryland.
• Faceți publicitate afacerii noastre în reviste de afaceri relevante, ziare, posturi TV și radio
• Adăugați clubul nostru social la anunțurile dvs. din paginile galbene (în directoarele locale)
• Vizitați expoziții relevante internaționale și locale, seminarii și târguri de afaceri și multe altele.
• Creați pachete diferite pentru diferite categorii de contribuabili și donatori pentru a lucra cu bugetele dvs.
• Folosiți resurse online pentru a promova cluburile și membrii noștri sociali
• Folosiți o abordare de marketing direct
• Încurajați marketingul din gură din partea clienților loiali și mulțumiți
• Alăturați-vă camerelor locale de comerț pentru a face rețea și a comercializa serviciile noastre

Surse de venit

Helping Hands® Social Club a fost creat cu scopul de a maximiza profiturile în sectoarele civil, social și social. și industria organizațiilor de tineret și ne vom asigura că atragem clienți în mod regulat. Helping Hands® Social Club va genera venituri oferind următoarele servicii clienților individuali și organizațiilor corporative:

• Servicii pentru membri
• Mâncare și băuturi pregătite și servite
• Servicii de joc
• Închirierea spațiilor nerezidențiale
• Cadouri private, granturi și donații prin strângere de fonduri și alte mijloace
• Subvenții și sprijin guvernamental
• Promovarea intereselor profesionale ale participanților și ale profesiei în general
• Organizarea de seminarii, conferințe, expoziții comerciale și alte evenimente
• Toate celelalte surse de venit

Prognoza de vânzări

Suntem bine poziționați pe piața accesibilă din Statele Unite și suntem foarte optimiști că ne vom îndeplini obiectivul de a genera venituri / profit suficiente în primele șase luni de funcționare și extinderea clubului social și a bazei noastre de membri în afara Annapolis la altele. Orașele din Maryland.

Am putut verifica În spațiul de piață al organizațiilor de tineret comunitare, comunitare, am analizat șansele noastre în industrie și am putut să elaborăm următoarea prognoză de vânzări.

Mai jos sunt proiecțiile de vânzări pentru Helping Hands® Social Club pe baza locației clubului nostru social și a gamei largi de proiecte și servicii sociale pe care le vom oferi;

• Primul an fiscal: 150 USD (taxe de membru): 000 USD (cadouri, granturi și donații)
• Al doilea an fiscal: 250 USD (taxe de membru): 000 USD (cadouri, granturi și donații)
• Al treilea an fiscal: 250 USD (taxe de membru): 000 USD (cadouri, granturi și donații)

Nota : Această prognoză a fost făcută pe baza a ceea ce este disponibil în industrie și presupunând că nu vor apărea crize economice majore sau dezastre naturale în perioada specificată. Nu va exista un concurent major care să ofere aceleași servicii ca și noi în aceeași locație. Vă rugăm să rețineți că prognoza de mai sus poate fi mai mică și, în același timp, poate fi mai mare.

• Strategia noastră de stabilire a prețurilor
  

Ne vom asigura că taxa de membru este găzduită de un membru mediu, nu vrem să fim numiți un club social de elită. Vă rugăm să rețineți că un membru își poate permite să își mărească oferta plătind mai mult. Ca întreprindere socială, ne vom baza pe donații, subvenții și cadouri de la guverne, organizații corporative și persoane fizice.

Politica de plată adoptată de Helping Hands® Social Club va fi cuprinzătoare, deoarece suntem conștienți de faptul că membrii și donatorii diferiți preferă metode de plată diferite, dar în același timp ne vom asigura că regulile și reglementările financiare ale Statelor Unite ale Americii sunt respectate. .

Mai jos sunt metodele de plată Ajutorul pentru mâinile sociale ®. Clubul va oferi acces membrilor și donatorilor săi;

• Plata prin transfer bancar
• Plată în numerar
• Plata prin transfer bancar online
• Plătiți cu bani mobili
• Plata prin distribuitoare automate (POS)
• Plata prin cec

Având în vedere cele de mai sus, am ales platforme bancare care să le permită clienților noștri să plătească taxele de membru și donațiile fără niciun fel de stres din partea lor. Numerele noastre de cont bancar vor fi disponibile pe site-ul nostru și în materiale promoționale.

Publicitate și strategie publicitară pentru planul de afaceri al clubului social

Am putut lucra cu consultanții noștri de marcă și publicitate pentru a ne ajuta să planificăm strategii de publicitate și publicitate care să ne ajute să pătrundem inima pieței noastre țintă. Ne propunem să luăm cu asalt industria civilă, socială și a organizațiilor de tineret, așa că am luat măsuri pentru a face publicitate eficientă și a face publicitate clubului nostru social.

Mai jos sunt platformele pe care intenționăm să le folosim pentru a promova și promova Clubul social Helping Hands®;

• Plasați reclame atât în ​​format tipărit (ziare și reviste ale comunității), cât și pe platforme electronice.
• Sponsorizați evenimente / programe relevante ale comunității
• Utilizare pe internet și rețele sociale, cum ar fi; Instagram, Facebook, Twitter, YouTube, Google + etc. Pentru a ne promova marca
• Instalați panourile noastre în locații strategice din Annapolis, Maryland
• Participați la spectacole rutiere în zone vizate din când în când
• Distribuiți pliante și broșuri în zonele vizate
• Contactați organizațiile corporative apelându-le și informându-le despre clubul social Helping Hands® și serviciile pe care le oferim
• Înregistrați clubul nostru social în directoarele locale / paginile galbene
• Faceți publicitate clubului nostru social pe site-ul nostru oficial și utilizați strategii care ne vor ajuta să conducem trafic către site.
• Asigurați-vă că toți angajații și membrii clubului poartă tricourile noastre de marcă și că toate vehiculele noastre sunt marcate cu sigla noastră.

Planul de afaceri al clubului social Proiecții financiare și costuri

Înființarea unei întreprinderi sociale poate fi rentabilă, deoarece în medie nu este de așteptat să cumpărați utilaje și echipamente scumpe, ar trebui să vă îngrijorați de suma necesară pentru a oferi un spațiu de birouri standard într-un district de afaceri bun și aglomerat, suma necesară echipării un birou, cumpărați aplicațiile software necesare, plata facturilor, promovarea unei afaceri și obținerea unei licențe de afaceri adecvate. și certificate.

Cu toate acestea, va fi ceea ce ar trebui să creăm propriul nostru club de clasă mondială și social din Statele Unite ale Americii;

• Afaceri, inclusiv taxe în Statele Unite ale Americii. Statele Unite vor costa 750 USD.
• Bugetul pentru asigurarea de răspundere civilă, permise și licențe va costa 3500 USD.
• Achiziționarea de spații de birouri, care va lua în considerare numărul de angajați pe care intenționăm să-i folosim, cel puțin, cel puțin. 6 luni (inclusiv reconstrucția obiectului) vor costa 35 de dolari.
• Echipamentele de birou (computere, imprimante, proiectoare, markere, pixuri și creioane, mobilier, telefoane, dulapuri și electronice) vor costa 10 de dolari.
• Cost pentru software de contabilitate, software CRM și software de salarizare 3000 USD.
• Alte costuri de pornire, inclusiv articole de papetărie de 1000 USD.
• Telefon și utilități (gaz, canalizare, apă și electricitate) (3500 USD).
• Lansarea site-ului oficial va costa 500 de dolari.
• Suma necesară pentru a plăti facturile și angajații este de cel puțin 2 până la 3 luni. 70 USD.
• Cheltuieli suplimentare, cum ar fi cărțile de vizită. Reclamele, reclamele și promoțiile vor costa 5000 USD.
• Diverse 5000 USD.

Conform raportului de cercetare de piață și fezabilitate, vom avea nevoie de aproximativ o sută cincizeci de mii (150) de dolari SUA pentru a crea cu succes un club social de dimensiuni medii în Statele Unite ale Americii.

Crearea de fonduri / capital inițial pentru Helping Hands® Social Клуб

Helping Hands® Social Club este o întreprindere socială care va fi deținută de Dwight McGregor și va conduce organizația împreună cu prietenul său și partenerul său de afaceri Calvin Jefferson. Au decis să limiteze sursele de capital pentru întreprindere la doar trei surse principale. Vă rugăm să rețineți că, ulterior, fondurile primite de la participanți prin taxe de membru și chiar donatori vor fi utilizate pentru implementarea proiectelor și promovarea organizației.

Acestea sunt domeniile în care intenționăm să ne generăm capitalul inițial;

• Generarea unei părți din capitalul inițial din economii personale și vânzarea acțiunilor sale
• Generarea unei părți din capitalul inițial de la prieteni și alți membri ai familiei extinse
• Crearea majorității capitalului inițial al băncii (linia de credit).

NB: Am reușit să obținem aproximativ 50 de dolari (economii personale de 000 de dolari și un împrumut de la membrii familiei 35 de dolari) și suntem în etapele finale de obținere a unei linii de credit de 000 de dolari de la banca noastră. Toate documentele și documentele au fost semnate și depuse în mod corespunzător, împrumutul a fost aprobat și în orice moment de acum încolo contul nostru va fi creditat.

CREȘTEREA CLUBULUI SOCIAL: o strategie pentru dezvoltare și extindere durabilă

Viitorul unei afaceri constă în numărul de membri și donatori fideli pe care îi au, capacitățile și competențele angajaților lor, strategia lor de investiții și structura de afaceri.

Unul dintre obiectivele noastre principale este să începem să ajutăm Hands® Social Club să construiască o afacere care va supraviețui din propriul flux de numerar fără a se baza pe finanțare externă atunci când afacerea va fi lansată oficial. Știm că o modalitate de a obține aprobare și de a atrage clienți este de a oferi taxele noastre de membru puțin mai mici decât ceea ce poate obține piața și suntem dispuși să supraviețuim cu marje mai mici pentru o vreme.

Helping Hands® Social Club se va asigura că cadrul, structurile și procesele potrivite sunt puse în aplicare pentru a asigura o relație bună cu personalul nostru. Cultura noastră corporativă este concepută pentru a ne duce afacerea la înălțimi mai înalte, iar instruirea și recalificarea forței de muncă se află în centrul strategiei noastre de afaceri.

Știm că, dacă se face acest lucru, putem recruta și păstra cu succes cele mai bune mâini pe care le putem obține în industrie; vor fi mai interesați să ne ajute să ne construim afacerea de vis.

Lista de verificare / reper

• Nume companie Verificare disponibilitate: Finalizat
• Încorporare de afaceri: Finalizată
• Deschiderea conturilor bancare corporative: Finalizat
• Lansarea platformelor de plată online: finalizată
• Trimiterea și obținerea ID-ului contribuabilului: Q Progres
• Cerere de licență și permis de afaceri: finalizată
• Achiziționarea de asigurări pentru afaceri: finalizată
• Închirierea unui spațiu de birouri standard într-o locație bună plus renovare: În curs
• Studii de fezabilitate: finalizate
• Primirea unei părți din capitalul inițial de la fondatori: gata
• Scrierea planului de afaceri: gata
• Compilarea manualului angajaților: Finalizat
• Redactarea documentelor contractuale: În curs
• Tipărire publicitară: finalizată
• Recrutarea angajaților: în curs
• Achiziționarea mobilierului necesar, a echipamentelor de birou, a dispozitivelor electronice și a reparațiilor cosmetice: în curs