Přemýšleli jste o potřebě zlepšit produktivitu zaměstnanců? Provozujete své podnikání s plánovanou efektivitou?
Věděli jste, že produktivitu vašeho zaměstnance lze zlepšit pouhým zapnutím správného senzoru? Věděli jste, že nejúspěšnější podnikatelé pracují 80 hodin týdně? Jaký je důvod jejich vysoké úrovně výkonu? Tento článek vám poskytne odpovědi, které potřebujete přímo z koňské tlamy.
Osmdesátky se nebojím a mám spoustu věcí na práci. Nemám čas zemřít. – Ingvar Kamprad
V předchozím článku jsem zdůraznil, že najít dobré zaměstnance je jednou z obchodních výzev, kterým podnikatelé čelí. Dokonce jsem šel ještě dále, abych vysvětlil, že skutečnou výzvou pro podnikání je dát své lidi dohromady do obchodního týmu; skutečnou výzvou je předat jim svou vášeň, aby mohli pracovat s vysokou účinností.
„Před zadáním úkolu si přečtěte fakta o situaci a fakta o zaměstnancích, kteří budou danou práci vykonávat. Poskytujte vedení a směr ve specifických podmínkách s rozpoznatelnými účely. Dávejte co nejméně objednávek . “- manažer mafie
Dnes se s vámi podělím o některé citáty a strategie pro zvýšení produktivity zaměstnanců; jsou to stejné strategie produktivity, které používají úspěšní podnikatelé. Poskytnu vám také několik cenových nabídek, které vám pomohou dělat věci efektivně. Pokud jste připraveni, pojďme.
Sendvič, každá kritika mezi dvěma vrstvami chvály. – Mary Kay Ash
1. „Nepodporujte přesčasy. Řekněte svým lidem, že nejlepší způsob, jak na vás udělat dojem, je odvést dobrou práci během vyhrazeného času a pak jít domů a odpočívat.“ – Manažer mafie
2. Strategicky je primární funkcí generálního ředitele vyhledávat špatné zprávy a povzbuzovat organizaci, aby na ně reagovala. Zaměstnanci by měli být povzbuzováni, aby sdíleli dobré i špatné zprávy.“ – Bill Gates
3. „V lidech je malý rozdíl, ale rozdíl je významný. Malý rozdíl v přístupu. Velký rozdíl je v tom, jestli je to pozitivní nebo negativní.“ – W. Clement Stone
4. Máte-li zájem o vyvážení práce a potěšení, přestaňte se je snažit vyvážit. Místo toho si udělejte svou práci příjemnější. – Donald Trump
5. Nadšení je jiskra ve vašich očích; švih v chůzi, sevření ruky. Neodolatelný příval vůle a energie realizovat své nápady. – Henry Ford
6. Pokud uvidíte hada, prostě ho zabijte. Nejmenujte hadí výbor. – Henry Ross Perot
7. Raději jedno procento úsilí 100 lidí než 100 procent svého vlastního úsilí. – J. Paul Getty
8. „V první řadě netrénujte muže do práce. Naučte je sloužit ochotně a inteligentně.“ – James Cash Penny
9. Tvrdě pracujte, bavte se a zapisujte se do historie. – Jeff Bezos
10. V jistém smyslu, když opustíte centrálu a budete mít trochu času na přemýšlení, můžete ve své strategii najít chyby. Můžete si věci rozmyslet. To mi často pomáhá opravit chybu, kterou jsem udělal nebo kterou se chystá udělat někdo jiný. – Larry Ellison
11. Každému visí na krku neviditelná cedulka, která říká: „Dej mi pocit, že jsem důležitý.“ Při práci s lidmi na tuto zprávu nikdy nezapomínejte. – Mary Kay Ash
12. Buďte měřítkem kvality. Někteří lidé nejsou zvyklí na prostředí, kde se očekává dokonalost. – Steve Jobs
13. Vášeň je energie. Vnímejte sílu, která pochází ze soustředění se na to, co vás vzrušuje. – Oprah Winfreyová
14. Vedoucí mají odpovědnost vůči organizaci a svým kolegům, aby netolerovali nepracující lidi na důležitých pozicích. – Peter F. Drucker
15. Špatné zákazníky musíte propustit stejně jako špatného zaměstnance. Pokud se nezbavíte svých špatných zaměstnanců, dobří zaměstnanci odejdou. Pokud své špatné klienty nevyhodím, odejdou nejen moji dobří klienti, ale i mnoho mých dobrých zaměstnanců. Bohatý táta
16. Zajistěte to, pojďme na to. – Richard Branson
17. Pokud si vyberete správné lidi a dáte jim možnost roztáhnout křídla a kompenzovat to, sotva je budete muset řídit. – Jack Welch
18. Nikdy jsem nenarazil na chlapa, který by dnes dokázal vyhrát na nejvyšší úrovni v čemkoli a neměl správný přístup, nedal mu všechno, co měl, alespoň když to dělal; nebyl připraven a nevypracoval celý program. – Ted Turner
20. Každý den v roce dělám to, co miluji. – Warren Buffett
20. Nebojím se, že mi bude 80 let, a mám toho hodně. Nemám čas zemřít. – Ingvar Kamprad
21. Laskavost je silnější než nutkání. Charles Schwab
22. Vynikající lídři vycházejí ze všech sil, aby zvýšili sebevědomí svých zaměstnanců. Pokud si lidé věří, je úžasné, co dokážou. Sam Walton
23. Když jsou lidé v pozici mírně nad tím, co očekávají, mají tendenci uspět. Richard Branson
24. „Nejdůležitější je bavit se a pracovat dál. Vím, že život je cesta, ne cíl. To platí i v podnikání. Vaše cíle pokračují v pohybu. Thomas J. Burrell
25. Najímám lidi chytřejší než já a utíkám jim z cesty. Lee Iacocca
26. Nejlepší věc, kterou investujete do svého podnikání, je váš čas. Chcete-li efektivně plánovat, plánovat a využívat svůj čas, znát svůj trávník a znát své cíle. Vyhodnoťte překážky a příležitosti a poté rozvíjejte své strategie. Manažer mafie
27. Není to opravdu práce, pokud se bavíš. Pierre Omidyar
28. „Nenechte se oklamat zahálkou, dokud ji dnes dáte; zítra tě krade. “- H. Crockville
29. „Efektivní práci předchází pečlivá příprava.“ – Brian Tracy
30. „Miluj, co děláš, protože jedině tak v tom budeš opravdu dobrý.“ – Fred Trump
50 citací o produktivitě + strategie pro zlepšení výkonu zaměstnanců
31. „Hodně o tom přemýšlej; Udělej jeden. “- portugalské přísloví
32. Mým hlavním úkolem bylo rozvíjet talent. Byl jsem zahradníkem, který poskytoval vodu a další jídlo našim top 750 lidem. Samozřejmě jsem musel vytrhat i pár plevelů. – Jack Welch
33. Nikdy v životě jsem nepracoval. Všechno to byla zábava. – Thomas Edison
34. „Problémy lidí je někdy potřeba řešit tvrdě. Když dáváte něčí příklad, ujistěte se, že každý ví, co z toho plyne. Potrestejte jednoho, naučte sto.“ – Manažer mafie
35. Následujte účinnou akci s klidnou reflexí. Ještě účinnější akce vzejde z klidné reflexe. – Peter F. Drucker
36. Lidé, kteří dělají práci, jsou hnací silou Macintoshe. Mým úkolem je vytvořit jim prostor, vyčistit zbytek organizace a udržet ji na uzdě. – Steve Jobs
37. „Nikdy nevěřím vůdci, který má tendenci selhávat. Také s ním nechci jednat jako se zákazníkem nebo dodavatelem.“ – James Cash Penny
38. „Pamatujte, že ani stroj není stoprocentně účinný. Nečekejte, že to budou lidé, kteří pro vás pracují.“ – Manažer mafie
39. Nejdůležitější otázka rychlosti je často spíše kulturní než technická. Přesvědčil všechny, že přežití společnosti závisí na tom, jak se všichni budou pohybovat co nejrychleji. – Bill Gates
40. „Vyberte si denní nebo noční dobu, kdy je vaše energie na maximu, a podnikejte během této doby.“ – Manažer mafie
41. Osmdesátá léta 2080. století budou jako procházka růžovým sadem ve srovnání s novými globálními výzvami, kde 6% roční nárůst produktivity nemusí stačit. Bude to vyžadovat kombinaci softwaru, mozků a tvrdé práce, aby se toto procento dostalo na 8 % nebo 9 %. – Jack Welch
42. Každý chce být oceněn, takže pokud si někoho vážíš; nedělej to v tajnosti. – Mary Kay Ash
43. Trestání poctivých chyb dusí kreativitu. Chci, aby lidé hýbali a otřásali zemí a dělali chyby. – Henry Ross Perot
44. Podle mého pozorování většina lidí předbíhá čas, který ostatní tráví. – Henry Ford
45. Odměna za neúspěšný experiment. – Bill Gates
46. Nakonec se neměříte podle toho, kolik toho na sebe berete, ale podle toho, čeho nakonec dosáhnete. – Donald Trump
47. Podstata soutěživosti se uvolní, když přimějeme lidi, aby věřili, že to, co si myslí a dělají, je důležité, a když to dělají, sejdou z cesty. – Jack Welch
48. „Moje definice práce manažera je krátká a přímá. Jde jen o to: být úspěšný s pomocí druhých lidí.“ – James Cash Penny
49. „Nejlepší týmová práce jsou lidé, kteří pracují v souladu s jedním cílem.“ – James Cash Penny
50. „ Budou chvíle, kdy budete muset být vůči zaměstnancům drsní nebo dokonce násilní. Nebojte se, že by o vás vaši lidé kvůli tomu říkali špatné věci. Už tam jsou. Obecně se ale snažte být příjemní a nápomocní. Pokuste se potěšit co nejvíce lidí, kteří pro vás pracují; oponovat nejmenším. Foukat do kouře. “- manažer mafie
