Startups kunnen op verschillende manieren gebruikmaken van de populariteit van cryptocurrency om de handel te stimuleren. Geen van de manieren is correct of echt de enige benadering.
Hier bekijken we enkele opties voor startups die geïnteresseerd zijn in het bouwen van hun bedrijf op blockchain of het leveren van diensten die de bredere toepassing ervan ondersteunen.
Een service bieden om andere bedrijven te helpen blockchain te implementeren
Een benadering om cryptocurrencies te gebruiken om een bedrijf te laten groeien, is het leveren van adviesdiensten die andere bedrijven helpen om blockchain-technologieën succesvol te implementeren. Hoewel er verschillende munten betrokken zijn bij cryptocurrency, kunnen bedrijven beslissen welke blockchain-technologie het meest geschikt is om te gebruiken.
Het idee achter het gebruik van blockchain is om transacties eenvoudiger, eenvoudiger en lager te maken. Het is gemakkelijker om wereldwijd te gaan in plaats van nationaal – nog een voordeel dat het bedrijf sneller dan verwacht kan uitbreiden, wat leidt tot groei.
Acceptatie van cryptocurrency voor transacties
De meeste bedrijven zitten nog steeds vast aan het creditcard- en debetkaartmodel, wat de poortwachters van deze diensten 1-3% kost.
Klanten de mogelijkheid bieden om met crypto te betalen heeft verschillende voordelen:
- Klanten hebben meer keuze
- Ze kunnen cryptowinsten gebruiken om aankopen te financieren
- Digitale goederen kopen met bitcoins of altcoins heeft een innerlijke betekenis
- Lagere commissiestructuur
- De mogelijkheid om cryptokorting aan te bieden (bijvoorbeeld bij contante betaling)
Oudere bedrijven kunnen er meteen modern uitzien door cryptocurrency te accepteren. Er zijn muntuitwisselingen voor het snel omzetten van munten die zijn gekocht via een transactiebedrijf in lokale valuta via bankoverschrijving.
Lees ook: Wat is XRP en waarom heeft het investeerders aangetrokken?
Handel of investeer in cryptovaluta
Voor avontuurlijke CEO’s, vooral degenen met een langetermijnbelang in cryptocurrency, heeft beleggen of gewoon het verhandelen van verschillende munten veel aantrekkingskracht. Hoewel dit vanwege prijsschommelingen in de cryptomarkt nooit op dezelfde manier als contant geld mag worden gezien, is het voor investeringsdoeleinden een andere zaak.
Sommige beleggers houden van het idee om te kopen in tijden van recessie. Anderen geven er de voorkeur aan om altcoins op te halen en aan te komen die een aanzienlijke buzz genereren en hun prijs wint gestaag aan kracht. Een golf omhoog nemen en eraf springen wanneer deze een plateau of een permanente top bereikt, kan een aanzienlijk rendement op uw bedrijfsinvestering zijn.
In plaats van overtollige ingehouden winsten te hebben en minder dan 1 procent per jaar te verdienen, is het voor CFO’s en CEO’s heel logisch om contant geld in te zetten dat niet nodig is als werkkapitaal of voor toekomstige investeringsprojecten.
Creëer een wervingsafdeling voor cryptocurrency-specialisten
Hoewel het werven van programmeurs en andere banen die verband houden met de cryptocurrency-boom niet onopgemerkt is gebleven, kunnen de meeste wervingsbedrijven en banen niet profiteren van dit fenomeen.
Door een website te maken die alleen vacatures vindt voor die banen die relevant zijn voor het werken met cryptotechnologie, kunnen werkgevers de meest geschikte rekruten vinden. Het scala aan banen dat crypto raakt, is meer dan mensen beseffen.
Slechts enkele van de functietitels zijn:
- Full-stack ontwikkelaar
- Ingenieur of ontwikkelaar van blockchain-ondersteuningstechnologie
- Bedrijfsstrategen met een crypto-achtergrond
- Auteurs van technologieën of cryptocurrencies
Oprichting van een handelsplatform
Handelsplatforms kunnen worden gemaakt met behulp van blockchain-technologieën. Ze zijn vooral handig om een diverse groep organisaties of individuen in staat te stellen activa uit te wisselen die gewoonlijk niet direct beschikbaar zijn in hetzelfde systeem.
Door gebruik te maken van blockchain, kunnen bepaalde delen van een actief worden verhandeld en andere met rust worden gelaten, op vrijwel dezelfde manier als bij afgeleide contacten in de financiële wereld.
Dergelijke platforms kunnen teams van mensen met verschillende achtergronden samenbrengen die elkaar van nature aanvullen, maar die meestal niet samenwerken.
Voor startups die geïnteresseerd zijn in cryptocurrency-rage, is dit een spannende tijd. De enige vraag is: welke kant willen ze op?
