Skal du skrive en forretningsplan for et pladeselskab? Hvis JA, her er et eksempel lydoptagelsesmærker , som giver de grundlæggende oplysninger, mål, missioner og visioner, produkt / service beskrivelse og ledelsesstruktur, der helt sikkert vil tiltrække investorer.
- Resumé
- Markedsanalyse
- SWOT-analyse
- Finansiel prognose
- Markedsførings plan
- Marketing Ideer Strategier
Eksempel på forretningsplan -genoptagelse med prøveeksempel på pladeselskab
Dexterity® Record Label Company er et standard pladeselskab, der tilbyder at være baseret på 500 Madison Avenue New York, NY 10011, USA. Vores mål med at starte denne forretning er at arbejde sammen med etablerede og nye musikartister i USA og andre steder i verden for at hjælpe med at starte din musikkarriere eller tage din musikkarriere til det næste niveau, alt efter omstændighederne. ,
Vores hovedkontor ligger i New York, men vi vil have filialer i større byer i alle regioner i USA – fra de første to driftsår ville vi etablere vores kontorer på følgende steder; Las Vegas, Los Angeles, Dallas, Texas og Boston.
Dexterity® pladeselskabet vil være et selvstændigt og selvstændigt mærke- / musikfirma. Vi vil arbejde hen imod at blive en af de største skuespillere inden for musikartister i USA og andre dele af verden med albumhits i musikindustrien.
Vi forstår fuldt ud, at pladeselskab / musikvirksomhed har brug for en enorm kapitalbase – især for at købe studioudstyr i verdensklasse og promovere musik / kunstnere, så vi er gode planer om en stabil pengestrøm fra private investorer, der er interesseret i at arbejde med os. Vi kan med sikkerhed sige, at vi har en stærk økonomisk stilling, og vi er klar til at tage enhver udfordring op, vi står over for i branchen.
Som en del af vores planer om at gøre kunstnere under vores mærke og vores kunder til vores prioritet nummer et og blive et af de førende pladeselskaber i New York, har vi finjusteret vores klientarbejdsplaner for at sikre, at musikprojekter kan konkurrere rentabelt med de bedste i branchen . til en overkommelig og rimelig pris inden for den fastsatte færdiggørelsesdato, undtagen uforudsete omstændigheder, og for at hjælpe kunstnerne under vores mærke med at opnå international anerkendelse inden for en kort periode.
Dexterity® Record Label er dedikeret til at omdanne håbefulde musikartister til håbefulde / berømtheder og etablerede musikartister / aspirerende til megastjerner. Dexterity® Record Label vil altid demonstrere sit engagement i bæredygtighed både individuelt og som pladeselskab ved aktivt at deltage i vores fællesskaber og integrere bæredygtig forretningspraksis, hvor det er muligt.
Dexterity® Record Label vil primært ejes af Dexter Clinton og Mack Hamilton. Duoen har været i stand til at skære tænder i musikindustrien både nationalt og internationalt og har betydelig erfaring med nogle af de bedste internationale pladeselskaber i USA, inden de startede deres eget pladeselskab.
- Vores produkter og tjenester
Dexterity® Record Label Company agter at tilbyde en lang række tjenester til musikindustrien i USA. Vi agter at stifte vores pladeselskab for at tjene på musikindustrien, og vi vil gøre alt, hvad der er tilladt i henhold til amerikansk lov for at nå vores mål og ambitioner.
Vores kommercielle tilbud er angivet nedenfor;
- Musikoptagelse
- Optagelse af en musikvideo
- Promotion Musikartister / Musikture
- Lydproduktion
- Studio session
- Jingleproduktion til organisationer
- Musik til marketing og salg
- Musikartistkontrol
- Oprettelse af et optagestudie for kunder
- Salg af musikudstyr
- Musikrådgivning
Vores vision
Vores vision er at hjælpe håbefulde musikere til at blive stjerner og hjælpe etablerede musikere med at blive mega-superstjerner.
Vores mission som pladeselskab er at opbygge en virksomhed, der vil hjælpe vores kunder med at nå deres største drømme på ingen tid og være blandt de XNUMX bedste pladeselskaber i verden.
- Vores forretningsstruktur
Det faktum, at vi har til hensigt at konkurrere med andre førende pladeselskaber i verden, betyder, at vi skal opbygge en forretningsstruktur, der kan understøtte vores forretningsformål. Dexterity® Record Label vil skabe en solid forretningsstruktur, der understøtter vores forretningsvækst. Vi sørger for at ansætte kompetente medarbejdere til at hjælpe os med at opbygge vores drømmeforretning.
Nedenfor er den forretningsstruktur, som vi vil oprette Dexterity® Record Label Company;
- Administrerende direktør
- Underholdningsadvokat / juridisk sekretær
- Talent manager
- Studio manager
- Musik / optagelsesproducent
- Lyd- / optagelsesingeniør
- Administration og Human Resources Manager
- Leder af marketing og salgsafdeling
- revisor
- Receptionist
Roller og ansvar
General manager:
- Ansvarlig for ledelsen af virksomheden
- Oprettelse, kommunikation og implementering af organisationens vision, mission og mission. generel retning, det vil sige ledelse i udviklingen og implementeringen af organisationens overordnede strategi.
- Ansvarlig for betjening af store kunder og transaktioner
- Ansvarlig for fastsættelse af priser og underskrivelse af forretningsaftaler
- Ansvarlig for underskrivelse af checks og dokumenter på virksomhedens vegne
- Måler organisationens succes
- Rapporter til bestyrelsen
Underholdningsadvokat / Juridisk rådgiver
- Ansvarlig for udarbejdelse af kontrakter og andre juridiske dokumenter for virksomheden.
- Informer kunstnere og organisationer, før du underskriver musikartister til et virksomhedsmærke.
- Hils gæster og kunder ved at byde dem velkommen. dem personligt eller telefonisk besvare eller rette henvendelser.
- Producerer information ved dekryptering, formatering, indtastning, redigering, udtrækning, kopiering og overførsel af tekst, data og grafik; koordinering af sagsforberedelse.
- Giver historisk baggrund gennem udvikling og brug af registrerings- og søgesystemer; registrering af mødediskussioner; opbevaring af en udskrift; dokumentere og vedligeholde beviser.
- Opdaterer jobviden ved at deltage i uddannelsesmuligheder; læsning af professionelle publikationer; vedligeholdelse af personlige netværk; deltagelse i faglige organisationer.
- Opbygger instituttets og organisationens ry ved at tage ejerskab til nye og forskellige anmodninger; undersøge muligheder for at tilføre værdi til det udførte arbejde.
Turkoordinator / Talent Sourcing Manager
- Ansvarlig for at finde musikalske talenter og træne dem
- Ansvarlig for koordinering af musikture for virksomheden
- Hjælper med at skrive musikalske tekster til musikalske kunstnere
- Varetager alle andre opgaver, der er tildelt af den administrerende direktør
Studio manager
- Ansvarlig for at holde styr på timer under en studiosession og faktureringskunder.
- Ansvarlig for administration af virksomhedens optagestudie
- Den del af teamet, der er ansvarlig for at vælge de sange, der skal promoveres, og sangene, der skal sælges som singler.
- Varetager alle andre opgaver, der er tildelt af den administrerende direktør
Musik / optagelsesproducent
- Ansvarlig for optagelse og produktion af musik og jingles for musikalske kunstnere og klienter
- Den del af teamet, der er ansvarlig for at vælge de sange, der skal promoveres, og sangene, der skal sælges som singler.
- Hjælper med at bestemme rækkefølgen i hvilken sange skal afspilles i hele albummet (dvs. numre på numre).
- Ansvarlig for at vælge albumkunst i højeste kvalitet til musikartister
- … udnævnt til administrerende direktør
lyd / optagelsesingeniør
- er ansvarlig for at udføre ethvert lydrelateret arbejde i virksomheden; hjælper med at opnå bestemte lyde eller følelser, der kan skildres i overensstemmelse med teksten.
- Ansvarlig for at mixe og skabe beats og lyde til vores kunder; bland sangene i den sidste version til musikalbummet.
- Den del af teamet, der er ansvarlig for at vælge de sange, der skal promoveres, og sangene, der skal sælges som singler.
Administrator og HR Manager
- Ansvarlig for problemfri udførelse af personale og administrative opgaver i organisationen
- Understøtter kontorartikler ved at kontrollere beholdningen. ; afgive og fremskynde ordrer; vurdering af nye produkter.
- Sikrer driften af studieudstyr ved at opfylde kravene til forebyggende vedligeholdelse kalde for reparation.
- Identificering af ansættelsesjob og styring af interviewprocessen
- Afholdelse af personalemøder for nye teammedlemmer
- Ansvarlig for uddannelse, evaluering og evaluering af medarbejdere
- Ansvarlig for tilrettelæggelse af ture, møder og aftaler
- Udvikle stillingsbeskrivelser ved hjælp af KPI’er til at styre kundernes ydeevne
- Mød regelmæssigt med vigtige interessenter for at gennemgå effektiviteten af HR -politikker, procedurer og processer
- Letter og koordinerer strategiske sessioner.
- Arbejder direkte med klienter, ikke som konsulent, såsom at besvare spørgsmål, planlægge aftaler og sikre, at alle uddannelsesspørgsmål behandles korrekt
- Hold dit kontor kørende.
Leder af marketing og salgsafdeling
- Når albummet er klar, går marketingteamet på markedet og promoverer albummet.
- identificerer, prioriterer og når ud til nye partnere, samt forretningsmuligheder mv.
- identificerer forretningsmuligheder holder styr på udvikling og kontakter; deltager i strukturering og finansiering af projekter; sikrer gennemførelse af musikalske projekter.
- Ansvarlig for at føre tilsyn med implementering, fortaler for kundernes behov og kommunikere med kunder og musikartister
- Udvikler, implementerer og evaluerer nye planer om at udvide salgsvæksten
- Dokumenterer alle kundekontakter og oplysninger
- Repræsenterer virksomheden ved strategiske møder
- Hjælper med at øge salget og virksomhedens vækst
revisor
- Ansvarlig for udarbejdelse af regnskaber, budgetter og regnskaber for organisationen
- Giver ledelsen økonomisk analyse, udviklingsbudgetter og regnskabsrapporter; analyserer den økonomiske gennemførlighed af de mest komplekse foreslåede projekter; udfører marketingundersøgelser for at forudsige tendenser og forretningsforhold.
- Ansvarlig for økonomisk prognose og risikoanalyse.
- Giver kontanthåndtering, hovedbogshåndtering og finansiel rapportering for et eller flere objekter.
- Ansvarlig for udvikling og styring af finansielle systemer og politikker
- Ansvarlig for administration af lønninger
- Håndhævelse af skattelove
- Håndterer alle finansielle transaktioner for virksomheden
- Fungerer som virksomhedens interne revisor
kundeservice chef
- Sikrer, at alle kundekontakter (e -mail, integreret hub, SMS eller telefon) giver kunden en personlig kundeserviceoplevelse på højeste niveau.
- Gennem interaktion med klienter på telefonen, bruger alle mulighederne for at opbygge kundens interesse for virksomhedens produkter og tjenester
- Fordeler effektivt og rettidigt det administrative ansvar, som lederen har pålagt
- Konstant opdateret på alle nye oplysninger om virksomhedens produkter, annoncekampagner osv. For at sikre, at nøjagtige og nyttige oplysninger gives til kunderne, når de foretager forespørgsler
Receptionist
- Accepterer besøgende / klienter på vegne af organisationen
- Modtager pakker / dokumenter til virksomheden
- Håndterer e -mail og telefonanmodninger til organisationen.
- Distribuerer mail til organisationen.
- Varetager alle andre opgaver, der er tildelt af min linjechef
